プルデンシャル生命の平均年収はどれくらい？1年目の給与や年代別の収入を調査

生命保険会社への転職を考える人であれば、プルデンシャル生命の名前を一度は耳にしたことがあるでしょう。

プルデンシャル生命は、大手保険会社の年収ランキングでも上位にランクインすることが多い企業です。一般的な給与水準と比べても年収が高いと言われています。

本記事ではプルデンシャル生命の年収を紹介しています。1年目の給与や年代別の平均も公開しているので、ぜひ参考にしてください。

なお、プルデンシャル生命のような保険会社への転職を目指すなら、10万件以上の求人数を誇る「リクルートエージェント」がおすすめです。

業界に特化したキャリアアドバイザーが保険会社にも精通しているため、応募書類の添削や面接対策など手厚いサポートが受けられます。

自分の適正年収が知りたい方はこちら

プルデンシャル生命の会社概要

プルデンシャル生命の会社概要は次のとおりです。

出典：プルデンシャル生命保険株式会社「会社概要」

プルデンシャル生命は、アメリカ最大の金融企業であるプルデンシャル・ファイナンス傘下の生命保険会社です。

保険金即日支払いサービスや骨髄ドナー給付サービスなど、国内初となるサービスを数々展開してきたことでも知られています。

プルデンシャル生命の平均年収｜1年目の給与や営業・内勤別の収入

プルデンシャル生命の平均年収を紹介します。

新卒1年目

プルデンシャル生命保険の新卒1年目の初任給と推定年収は次のとおりです。

出典：プレデンシャル「募集要項」

ここでの推定年収は、初任給の12か月分＋賞与で計算しています。

最も初年度の年収が高いのは「アクチュアリーコース」からの採用であり、修士了であれば年収400万円を超える予想です。

ちなみに、国税庁の「令和2年分 民間給与実態統計調査」によると、新卒の年齢に当たる20歳から24歳の平均年収は264万円です。

一般的に見ても、プルデンシャル生命保険の新卒1年目の年収は高いと言えます。

年代別

プルデンシャルの年代別の平均年収は次のとおりです。

出典：転職会議「プルデンシャル生命保険株式会社」

20代から30代にかけては年収の上がり方が緩やかですが、40代以降から増加が顕著になり、50代になれば1,000万円を目指せます。

自分の適正年収が知りたい方はこちら

プルデンシャル生命の給与・福利厚生事情

プルデンシャル生命の残業代やボーナス、福利厚生について詳しく見ていきましょう。

残業代

基本給に対して25%以上の増加率で支払われます。

残業時間が多い分、残業代込みでの高年収が期待できるでしょう。

ボーナス

プルデンシャル生命のボーナス支給は、年4回あります。国内企業の多くは年2回の支給であるため、プルデンシャル生命はボーナス支給回数が多いと言えます。

福利厚生

プルデンシャル生命の福利厚生は下記のとおり種類が多く、非常に充実しています。

出典：プルデンシャル生命保険会社「募集要項」

一般的な福利厚生のほかボランティア休暇やドナー休暇、バースデイ休暇といったユニークな制度を設けているのが特徴です。

また育児支援制度や出産祝い金支給（100万円）など、子育てと仕事を両立させたい女性にとっては嬉しい環境が整っています。

自分の適正年収が知りたい方はこちら

プルデンシャル生命へ転職するためのポイント

プルデンシャルへ転職するためのポイントを4つ紹介します。

• 応募資格を確認する
• 前職の実績を上手にアピールする
• 求める人材を理解しておく
• 転職エージェントを利用する

応募資格を確認する

プルデンシャル生命に応募する前に、まず応募資格を確認しましょう。プルデンシャル生命は、応募ポジションごとに必須資格を設けているケースがあるからです。

例えばプルデンシャル生命の「募集要項」を見てみましょう。主計業務スタッフの必須資格として、「日本アクチュアリー会の研究会員で合格科目数が1科目以上」と定めています。

「応募準備を進めていたら、必須資格がないことに気づいた」とならないよう、事前に募集要項へと目を通しておきましょう。

前職の実績を上手にアピールする

プルデンシャル生命の面接では、採用担当者へこれまでの実績を上手にアピールしましょう。

プルデンシャル生命はフルコミッション型で完全実力主義なので、前職での実績は大いに問われる可能性があります。

ただ実績を話すのではなく、プルデンシャル生命でどのような働きをして利益につなげるかを説明できるようにしましょう。

求める人材を理解しておく

プルデンシャル生命の求める人材を理解しておきましょう。

主にコミュニケーション能力が高い人、向上心が強い人、常に学び続ける姿勢のある人が求められています。

自分のスキルや考え方が、プルデンシャル生命にマッチしているのか確かめることが大切です。

転職エージェントを利用する

転職活動に不安がある人は、転職エージェントを利用してみましょう。

プルデンシャル生命などの高年収企業が出す中途採用向け求人は、公式の採用ページなどに掲載されていないことがあります。

しかし転職エージェントなら、非公開求人として紹介してもらえる可能性があります。

また業界に精通したキャリアアドバイザーが在籍しているため、生命保険会社に特化した面接対策も受けられるでしょう。

プルデンシャルで働く上で自分の適正年収を知ろう

出典：doda

プルデンシャル生命への転職を目指す前に、まずは自分の適性年収を知りましょう。

自分の適性年収を知ることで、選考を受けられるレベルにあるかどうかを判断できるからです。

自分の適正年収は、dodaの「年収査定」で簡単に算出できます。3分程度の登録で気軽に始められるので、まずは一度試してみましょう。

dodaの年収査定はこちら

プルデンシャル生命など大手生命保険会社への転職におすすめの転職エージェント5選

プルデンシャル生命など大手保険会社への転職におすすめの転職エージェントを5社紹介します。

• リクルートエージェント
• doda
• マイナビエージェント
• リクルートダイレクトスカウト
• ビズリーチ

リクルートエージェント

出典：リクルートエージェント

（2022年4月時点）

「リクルートエージェント」は、数多くの転職支援実績を持つ大手転職エージェントです。

全国に16カ所の拠点を持っていて、保険業界の大手企業を含めあらゆる求人を取り扱っています。

また、各業界に精通したキャリアアドバイザーが応募書類の添削や面接対策など、業界・職種ごとに的確なサポートをしてくれるのが魅力です。

数多くの求人をチェックしたい人はもちろん、「初めての転職活動で不安」という人もぜひ活用してみましょう。

リクルートエージェントについて詳しく知りたい方は「リクルートエージェントの評判は悪い？口コミや使うべき人まで詳しく解説」も読んでみてください。

doda

出典：doda

（2022年4月時点）

「doda」は、さまざまな業種・職種を幅広く取り扱う大手転職エージェントです。

全国10カ所に拠点があり、各地で転職セミナーや転職相談会を実施しているので、地方に住んでいる人でも利用できます。

初回面談後はLINEを使ってキャリアアドバイザーと連絡が取れるようになるので、転職に関して悩みや疑問を相談したい人は登録してみましょう。

dodaについて詳しく知りたい方は「dodaエージェントの悪い評判の真相は？利用者の口コミを徹底分析」も読んでみてください。

マイナビエージェント

出典：マイナビエージェント

（2022年4月時点）

「マイナビエージェント」は、20代や30代の若年層の求職者に利用されることが多い転職エージェントです。

生命保険はもちろん、メガバンクや地銀の業界に精通したキャリアアドバイザーが在籍しています。

そして業界の動向や自分の市場価値を細かく教えてくれます。

また、保険業界に関する転職ノウハウコラムも多数掲載されているので、登録するかどうか迷っている人も一度サイトをチェックしてみましょう。

マイナビエージェントについて詳しく知りたい方は「マイナビエージェントの評判は悪い？ひどい？口コミをもとにメリット・デメリットを徹底分析！」も読んでみてください。

リクルートダイレクトスカウト

出典：リクルートダイレクトスカウト

（2022年4月時点）

「リクルートダイレクトスカウト」は、リクルートが運営するハイクラス求人を中心に取り扱う転職エージェントです。

高収入の求人が多いので、大手保険会社と出会えるチャンスが広がります。

また、在籍する優秀なヘッドハンターが、求職者のスキルや経歴を見た上で企業からのオファーを届けてくれるのが特徴です。

スキルや経歴に自信があるなら、ぜひ登録してみましょう。

「リクルートダイレクトスカウト」はこちら

ビズリーチ

出典：ビズリーチ

（2022年4月時点）

「ビズリーチ」は待遇や年収が良い求人を豊富に取り揃える、キャリアアップ転職特化の転職エージェントです。

事前に経歴やスキルを登録しておくと、条件に合った求人をヘッドハンターが提案してくれます。

なお、基本的には無料で利用できますが、有料版に申し込むとワンランク上の支援サービスを受けられるのが他社にない特徴です。

年収800万円以上の求人が多いので、ハイキャリア転職を目指すなら登録してみましょう。

ビズリーチについて詳しく知りたい方は「ビズリーチの悪い評判は本当？口コミをもとにメリット・デメリットを徹底分析！」も読んでみてください。

プルデンシャル生命に関するよくある質問

プルデンシャル生命への転職に関してよくある質問をまとめました。

• ライフプランナー（営業職）の給料の仕組みは？
• 転職難易度は高い？
• 転職時に学歴は重視される？
• 女性でも活躍できる？

これから転職を考える人は、こちらも参考にしてください。

ライフプランナー（営業職）の給料の仕組みは？

保険に契約した顧客が最初の一年間に支払う保険料の約30〜40%が、ライフプランナーの給料となります。

そして、顧客が2年目から4年目に支払う保険料の8%についても給料になる仕組みです。

給料は基本給＋成果給＋賞与で計算され、入社後2年間は最低基本給が保証されています。

しかし3年目からはフルコミッションで成果に応じて給与が支払われます。

転職難易度は高い？

プルデンシャル生命の転職難易度は高いと言えるでしょう。

ヘッドハンティングやリファラル（在籍する社員からの紹介）を積極的に導入しており、通常ルートでの応募は狭き門だと考えられます。

本気で入社を目指すなら、徹底した選考対策が欠かせません。

転職時に学歴は重視される？

学歴もある程度は加味されるようですが、これまでの実績の方が重視されます。

学歴をハンデに感じている人も、積極的にチャレンジしてみましょう。

女性でも活躍できる？

フルコミッション型ですが、成果を出せる人材であれば性別問わず活躍できます。

実際、プルデンシャル生命は支社に勤務する女性の管理職登用に対しても積極的です。

プルデンシャル生命は競合他社と比べても年収が高い

プルデンシャル生命は、国内にある生命保険会社の中でもトップクラスに年収が高い企業です。

入社して成果を出していけば、年収1,000万円以上も実現可能と言えるでしょう。

ただしその分、プルデンシャル生命への入社は簡単ではないので、市場価値の向上や選考対策が必須です。

一人で転職活動を進めるのが不安な人は、今回ご紹介した転職エージェントを利用してはいかがでしょうか。