就活エージェントからの電話は無視して良い?しつこい場合の対処法を解説

目次
就活エージェントからの電話は、就活に役立つ情報を提供してくれる一方で、煩わしさを感じることもあります。無視しても問題ないのか、どのように断れば良いのか悩むこともあるでしょう。
この記事では、就活エージェントの電話を無視することで起りうるデメリットや対処法について紹介しています。また、なぜ就活エージェントがしつこく電話するかの理由についても解説しているので、不満や疑問をお持ちの方は最後まで読んで参考にしましょう。
P-CHAN就活エージェントは就活生が快適に利用できることを重要視しているため、不必要な電話をするようなことは一切ありません。
また、プロの専任アドバイザーが就活生の気持ちに寄り添い内定獲得まで就活をサポートしてくれるので、何から手をつけて良いのか不安に思っている人におすすめです。まずは気軽に無料相談してみましょう。
就活エージェントの電話を無視しても問題はない
就活エージェントからの電話を無視しても、ただちに利用ができなくなるなどの問題は起きません。現に、以下のような状況で電話が来た場合には、一時的に対応を見送ることが可能です。
- 就活していない時期に着信した場合(休暇中や学業に集中している期間)
- すでに内定を獲得し、就職先が決まっている場合
- 明らかに不適切な時間帯(深夜や早朝)に着信した場合
- 同じエージェントから過度に頻繁な連絡がある場合
ただし、どのような状況であっても一方的に無視し続けることは不適切です。電話に出ない(出られない)理由をエージェントに伝え、場合によっては現在はサポートが必要でないことを理解してもらいましょう。
就活エージェントからの電話を無視する注意点
電話に出ない理由をエージェントに知らせることなく無視し続けることは、就活生にとって大きなリスクを伴います。この章では、以下3つのデメリットについて詳しく解説します。
- エージェントから後回しにされる可能性がある
- 逆に電話が何度もかかってくる原因になる
- 就活に有益な情報を得る機会を逃すことになる
デメリットを十分に理解し、安易な無視には注意しましょう。
エージェントから後回しにされる可能性がある
エージェントからかかってくる電話を無視し続けた場合、連絡を後回しにされる可能性があります。連絡が取れない状態が続くことで、就活に対して真剣に取り組んでいないと判断されたり、誠実さや真摯な姿勢が疑われてエージェントからの信頼を失ったりするためです。
エージェントは、就活生のために時間と労力を割き、最善の就職先を見つけるサポートをすることが仕事です。信頼を失えば、今後のサポートが受けにくくなるだけでなく、希望する求人を紹介してもらえなくなる可能性もあります。
エージェントが持つ非公開求人や優良企業の情報は、信頼関係があってこそ提供されるものです。信頼を失うことで貴重なチャンスを逃すなど、就活に悪影響を及ぼすこともあるため注意しましょう。
逆に電話が何度もかかってくる原因になる
就活エージェントの電話を無視していると、逆に着信の頻度が増える原因になります。就活生の状況や意向がわからず、エージェントは重要な連絡が届いているか確認する必要があるからです。
特に、選考に関する重要な連絡や期限の迫った案件がある場合、エージェントは確実に連絡を取ろうとして何度も電話をかけます。結果、通常より多くの着信を受けることになりかねません。
このような場合、エージェントからの頻繁な電話を一切無視しても、根本的な解決にはならないことを理解しておきましょう。
就活に有益な情報を得る機会を逃す
就活エージェントからかかってくる電話を無視すると、就活に関する有益な情報を得る機会を逃す可能性があります。電話の内容には、急な面接機会の案内や企業の採用締め切り情報、選考通過の連絡など、タイムリーな情報が多々あるためです。
特に人気企業の求人情報や限定的な採用枠の案内などは、条件が合う人に優先的に案内することから、電話でのみ伝えられるケースが多いです。人気の高い求人は早い者勝ちで埋まってしまうことが多いため、タイミングを逃すと応募すらできなくなることもあります。
つまり電話を無視するということは、有益情報を得る機会を逃して就活の選択肢を自ら狭めることにつながります。
就活エージェントの電話がしつこい理由
就活エージェントからの電話はしつこく感じられることがあり、就活生にとってストレスの要因です。しかし、実際には就活生のキャリア支援において重要な目的があります。以下6つの目的について、詳しく解説します。
- 本人確認の連絡のため
- 求人紹介の連絡のため
- 面接の日程調整の連絡のため
- 入社の意思確認の連絡のため
- 自社経由の就職を促すため
- アフターフォローのため
本人確認の連絡のため
就活エージェントは本人確認を目的に連絡する場合があります。これは登録情報の正確性と信頼性を確認するためです。
エージェントにとって登録情報が正しいかどうかは非常に重要なため、連絡が取れなければ何度もしつこく電話をしてきます。
なぜなら個々に合った適切な就活サポートを行うには、就活生自身の情報を参考にする必要があるほか、企業に就活生を紹介する際には正確な情報を伝える義務もあるためです。
本人確認を無視されたままではエージェント側もサポートをスタートできないため、就活が滞ってしまいます。本人確認が済めば連絡頻度も落ち着く可能性が高いため、なるべく早めの対応をおすすめします。
求人紹介の連絡のため
就活エージェントから電話をかけてくる理由として、求人紹介の連絡をしたいからというものがあります。就活生が希望する条件に合う求人情報を提供するために、積極的に連絡を取ろうとします。
エージェントは企業からの求人情報を常に収集しており、新しい求人が出た際には、すぐに就活生に知らせようとします。競争の激しい業界や、限定的な採用枠がある求人については、いち早く情報を知らせることが就活成功につながるためです。
そのため求人情報の連絡は、エージェントの仕事の一環であると同時に、就活生にとっても非常に有益な連絡であることを理解しておきましょう。
面接の日程調整の連絡のため
就活エージェントが電話連絡をする理由の一つに、面接の日程調整がしたいからというものがあります。わざわざ電話をするのは、面接の日程調整を迅速かつ正確に行うためです。
面接日程の連絡を無視すると面接の機会を逃すだけでなく、企業からの印象が悪くなり後の合否に影響する恐れもあります。面接日程の調整は内定への第一歩です。電話連絡に迅速に対応し、面接の機会を最大限に活かすようにしましょう。
入社の意思確認の連絡のため
就活エージェントが電話をかける理由として、入社の意思確認をするためというものがあります。企業から内定を受けた就活生に対して入社の意思を確認し、企業側に伝えるためです。
内定者が入社を辞退する場合、企業は他の候補者の採用を検討しなければなりません。そのため、エージェントは早めに就活生の意思を確認し、企業に適切な情報を提供しようと努めます。
一方、就活生にとって入社の意思確認の連絡は、就活生が感じる不安や疑問点についてエージェントに相談できる機会でもあります。滞りなく入社手続きを進めたり、入社してから後悔するのを防いだりするためにも、不可欠な連絡と言えるでしょう。
自社経由の就職を促すため
就活エージェントは自社経由の就職を促したい思いから、就活生に連絡を取っている場合があります。
就活エージェントは、就活生を獲得した企業から紹介料を得ることで運営を維持しているためです。自社が紹介した企業に就活生が就職することにより、相手先の企業から紹介料を得て、エージェントの収益とする仕組みです。
そのため、他の方法で就職が決まる前に、自社サービスの提供によって内定獲得につなげたいと考え、頻繁に電話をかけることがあります。
またエージェントによっては、アドバイザーにノルマを課している場合もあります。ノルマ達成のために就活生への連絡が頻繁になっている可能性もあるため、自分に合ったエージェントの見極めも必要です。
アフターフォローのため
就活エージェントは、選考後のアフターフォローのためにも就活生に電話します。就活エージェントによってアフターフォローの範囲に違いはありますが、主に以下のようなものがあります。
- 入社書類の確認
- 入社までのスケジュール管理
- 内定式や内定者研修についての情報提供
- 配属に関する相談
- 内定辞退のアドバイス
- 複数内定の選択支援
- 入社後の悩み相談
- キャリア形成のアドバイス
中には「内定をもらったけど辞退したい」など、自分では言いづらい内容を代わりに伝えてくれるエージェントもあります。こうしたフォローがあることで、就活生は1人で悩むことなく就活を進められます。
電話がしつこいと感じる人もいるかもしれませんが、エージェントがそれだけ強く「就活生をサポートしたい」と考えているからとも言えます。「しつこい」と嫌悪するのではなく、その内容にも耳を傾けてみることでストレスが軽減するかもしれません。
就活エージェントのしつこい電話への正しい対処法
就活エージェントから頻繁に電話の着信が入ると、就活生はストレスに感じるでしょう。しかし、単に無視したり雑に対応したりするのは得策ではありません。就職を控えた社会人として適切な対処法を学び、実践しましょう。
この章では、以下4つの正しい対処法について詳しく解説します。
- 連絡可能な時間帯を伝える
- メール連絡の希望を伝える
- 退会手続きする
- 着信拒否する
正しい対処法を知ることにより、自分のニーズに合わせてエージェントを活用できるでしょう。
連絡可能な時間帯を伝える
就活エージェントに対して自分の都合の良い連絡時間帯を明確に伝えることは、最も丁寧で効果的な対処法です。互いに無駄な電話を減らすことにつながり、ストレスも減って就活を円滑に進められます。
率直かつ真摯な態度で連絡可能な時間帯を伝えれば、積極的に就活をしていることのアピールにもつながります。段取りが良くコミュニケーション能力のある人材として信頼も得られるため、エージェントとしてはより企業に推薦しやすくなるでしょう。
頻繁な電話で日常生活を邪魔されるストレスを感じることなく、就活にも良い影響を与えられるため、おすすめの対処法です。
メール連絡の希望を伝える
メール連絡の希望を伝えることも、有効な対処法です。電話では「すぐに対応しなければ」という焦りが生じますが、メールであれば自分のペースで情報を得られます。
また、都合の良い時間に必要な情報を整理して確認できるのも大きなメリットです。メールでのやり取りは記録として残るため、後から内容を振り返ることも容易です。
ただし電話とは違い、メールは後回しにできる分、情報を見逃しやすいというデメリットもあります。面接日程や求人情報など急を要する連絡がある場合に限り、電話での連絡をお願いすることも検討しましょう。
また、メールの内容に対して急ぎの連絡事項がある場合は、自分から電話連絡を入れるなど柔軟な対応が必要です。
退会手続きする
しつこくかかってくるエージェントからの電話を止めるためには、退会手続きをすることが最も確実な方法です。退会することで今後の電話やメール連絡が一切なくなるため、煩わしさから解放されるでしょう。
退会手続きは、エージェントのWebサイトやカスタマーサポートを通じて行うのが一般的です。その際、退会の理由を求められる場合がありますが、取り繕う必要はありません。現在就活のサポートが必要ないことと、その理由を正直に伝えましょう。
ただし、退会手続きをする前に、今後の就活においてエージェントのサポートが本当に必要ないのか再考する必要があります。エージェントは、貴重な求人情報や面接対策のアドバイスを提供してくれるため、退会のデメリットも十分に考慮しましょう。
退会手続きは最終手段として考え、他の対処法を試したうえで判断することがおすすめです。
着信拒否する
どうしても煩わしい電話が続いている場合、着信拒否は有効な選択肢の一つです。なぜなら、着信拒否をすれば不要な連絡を完全に止めることができるためです。
ただし、着信拒否をするとエージェントとの関係を完全に断つことになるため、今後の就活ではサポートを受けられなくなります。エージェントからの連絡には多くの場合、有益な情報が含まれているため、本当にサポートを必要としないのか再確認しましょう。
また、着信拒否の対策は一時的に有効ですが、あくまで最終手段です。不都合な時間帯のみ制限するなど他の対処法を試したうえで、着信拒否が必要だと感じた場合にのみ行いましょう。
就活エージェントからの電話を事前に防止する方法
就活エージェントに登録している以上、エージェントからの電話を完全に防ぐことは困難です。しかし事前に対策を講じることで、不要な連絡を最小限に押さえることは可能です。
この章では、就活エージェントからの電話を極力少なくするための、以下2つの効果的な方法を詳しく解説します。
- 必要な就活エージェントを絞って利用する
- 登録時に電話連絡を不可にする
適切に活用すれば過度な連絡によるストレスを防げるため、自分に合った支援を受けながら快適な就活につなげられます。
必要な就活エージェントを絞って利用する
就活エージェントを選ぶ際に、自分のキャリアプランや希望に適したエージェントを厳選して登録しましょう。多くのエージェントに登録すると不要な電話連絡が増え、時間や労力が奪われてしまうためです。
就活エージェントを厳選するには、自分が希望する業界や職種、スキルレベルに合致するエージェントを探すことが大切です。例えばIT業界を志望する学生の場合、IT業界に特化したエージェントを選ぶことで、より的確な求人情報と支援が受けられるでしょう。
また、エージェントの評判やサポート内容、これまでの実績などを事前に調査することで、信憑性の高いエージェントを絞ることが可能です。
また、不要な電話を受けずに済むことで時間や労力を節約できます。その分、必要性と質の高いサポートを受けられるので、効率的な就活につながります。
登録時に電話連絡を不可にする
就活エージェントへの登録時、連絡方法について明確に意思表示しましょう。しつこい電話を防ぎつつ自分に合った情報を効率的に受け取れます。
ただし、一切の電話連絡を断る場合には、エージェントが提供する重要な情報を見逃さないための注意が必要です。特に、面接の日程調整や急な求人情報などの迅速な対応が求められる場合、メールやチャットだと連絡が遅れることもあります。
完全に電話連絡を遮断するのではなく、重要な案件については必要に応じて柔軟に対応することが賢明です。「電話連絡は最小限にしてほしい」「緊急時以外はメールでの連絡を希望する」など、具体的な要望をエージェントに伝えましょう。
しつこい電話には賢く対処すべし!就活成功のために就活エージェントを存分に活用しよう!
エージェントからかかってくる頻繁な電話連絡を無視する行為は、規約違反などの問題にはなりません。ただし、エージェントからの信頼を失うことで、十分なサポートが受けられないなどのデメリットが生じます。
就活エージェントと良い関係性を作り、適切なコミュニケーションと相互理解を深めれば、効率的で実りある就活が実現します。自分に合った就活にするために、就活エージェントを賢く活用しましょう。
信頼できる就活エージェントをお探しの方には、P-CHAN就活エージェントがおすすめです。
P-CHAN就活エージェントでは、キャリアアドバイザーが就活生一人ひとりに寄り添い、特徴や強みを活かせる職種や企業を一緒に考えます。自分に合うエージェントがわからずに迷っている人は、無料相談から試してみてはいかがでしょうか。